宝妈适合学什么一技之长-

生活作者 / 姓名 / 2025-03-23 21:40
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网上有关“宝妈适合学什么一技之长?”话题很是火热,小编也是针对宝妈适合学什么一技之长?寻找了一些与之相关的一些信息进行分析

网上有关“宝妈适合学什么一技之长?”话题很是火热,小编也是针对宝妈适合学什么一技之长?寻找了一些与之相关的一些信息进行分析,如果能碰巧解决你现在面临的问题,希望能够帮助到您。

宝妈适合学习化妆、学习美甲美睫、学习纹绣、学习美容、学习厨艺、学习育儿嫂等。

1、学习化妆

一般建议已婚女人或宝妈学到影楼新娘化妆造型部分即可,学完可以做自由新娘跟妆师,工作时间自由。

2、学习美甲美睫

适合在当地县城或市区开个美甲美睫店,到达创业目的,但如果驻店,时间上要合理安排好,不仅可以做到经济独立,也可以做到挣钱养家照顾家人、孩子。

3、学习纹绣

适合自由工作,但一般搭配美甲美睫一起学习,同样也适合创业目的。

4、学习美容

属于创业类,至于是否增加在门店项目之列,就需要看你创业的需求,如果顾客消费群体,经济实力还不错,喜欢保养皮肤,年轻化,也可以学下,仅需一张美容床即可,基本上也是进一步锁住顾客的项目之一。

5、厨艺

没学历还可以学学厨艺,除了传统中餐外,烘焙、甜点之类的都是可以尝试的。学好了,还可以自己开店哦。像蛋糕之类的餐饮行业,只要你认真做,那肯定是有前途的。餐饮行业总体来说本身是比较辛苦。

6、育儿嫂

现代年轻父母都很少有时间照看孩子,育儿嫂的需求就增加了。学习育儿嫂要有一定的育儿经验为好,这对家庭主妇来说是个加分项,是可以尝试的。

58到家怎么样?在里面跑市场有前途吗

一、社交智慧型职业

社交智慧型的职业重点在于社交和情感的能力,比如我们在前面说到的月嫂这个职业,也许在传统观念上,她就是个伺候人的差事,但其实这个职业就属于典型的社交智慧型职业。

月嫂的主要工作是洗衣做饭,以及拖地打扫等等这些看上去非常简单机械的内容。

但很多人会忽略她们和孩子沟通的重要性,一个优秀的育儿嫂可以帮助孩子在动作技能、智力开发和人格发展方面进行早期训练。由于受过专业的训练,甚至在某些技能上都比孩子自己的父母要厉害得多。

而传统的中国式家庭一般都是几代人同堂,所以育儿嫂除了要和孩子沟通外,同其他人打交道也很关键。这就体现了她们的社交智慧。

我身边也有不少在北上广深等一线城市的朋友,他们由于工作繁忙而不得不请一个育儿嫂帮助照顾家里,光这笔开销就不小,而且在他们那里还是供不应求的状况。

根据数据显示,育儿嫂被人工智能取代的概率仅为8.4%,远远低于秘书的96%。

二、创意型职业

创意型职业,顾名思义,就是对于创意和新颖的想法有很高要求的职业。

比如我们常见的科学家、艺术家、设计师、作家等等,这些其实都属于创意型的职业。

我们的学员就有不少从事文案策划的工作,他们跟我说这项工作对于创意本身的要求并不低,既要把产品的卖点给挖掘出来,同时还要结合用户的痛点以及热点等等,他们有时候聊天跟我抱怨:“甲方都这样,五毛钱的预算,非要搞出五万的产出,热点就那么多,创意是真难啊。”

再比如说我之前所待过的华为,里面有不少软件应用开发工程师的岗位,你以为他们的工作应该就是敲敲代码这种重复的内容?

当然不是,实际上它也属于创意型的职业,因为他们往往需要根据用户的需求来设计新软件,开发软件新功能,被人工智能取代的概率也只有4.2%。

三、感知和操作型职业

感知和操作型职业就是形容某些人感知和操作方面的能力比较突出,也就是我们在职场中常常夸的那种脑袋转得快,动手能力超强的人。

哪些属于感知和操作型的职业呢?

比如美发美容师,可千万不要小瞧了美容美发师,虽然说这个行业的准入门槛不高。但对千人千面的顾客,美容美发师需要根据每个人的脸型和需求设计适合他们的造型,这里就要用到许多非标准化的精细操作,是典型的感知和操作型职业。

还有就是飞行员,看过**《中国机长》和《清单革命》一书的人,就知道对于驾驶飞机这样一个巨无霸来说有多难了。抛开成千上万个操作按钮不说,飞行员对于突发情况的应对方式更为关键。只要有一丝差错,可能就是机毁人亡。

所以再回到最初的那个问题:育儿嫂和行政秘书你觉得哪个更有前途?不知道你现在是否会有新的答案。

人工智能时代,究竟什么行业更有前途?不妨从社交智慧型职业、创意型职业、感知和操作型职业中去进行筛选,也许你会发现看待这个世界又多了一个全新的角度,未来的职场道路也有可能越走越顺哦。

真实经历:在58到家找的育儿嫂,特别不靠谱,公司简直是垃圾中介,自己擦亮眼睛面试个老实巴交的阿姨还行,但是58公司服务特别差,公司调整价格,老合同的价格便宜,然后给阿姨开的工资也就低,然后就没有育儿嫂愿意去老客户那里,原来的阿姨就会因为服务老合同抵工资而离去,新的阿姨一听是老合同,工资差几百,自然不愿意去,所以根本没人给你面试

沟通3个月,58对此不闻不问,不做处理,能拖就拖,不能拖就让你退钱,重新按照新的价格加钱签合同,毫无责任和契约精神,简直不要太糟心

服务极差,而且承诺你的换人3天到位也都是假的,半个月找到算是快的,总部偶尔的回访电话也只是形式而已、任何不会改变服务顾问从来不会主动联系你,除了让你续费,谁续啊,原理黑中介

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