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与法同行，让我们懂得岁月之短暂，生命之宝贵；与法同行，让我们摆脱冲动与鲁莽，拥有理智与稳重；与法同行，让我们拥有灿烂辉煌的明天。让我们一起学法、守法、用法，做一个合格的公民！
法律随着国家的诞生而出现，它是人类文明的巨大进步，更是国家规范制度的体现。它规范着人们的行为，使社会变得井然有序，让人们的权力得到应有的保障。法律的历史悠长而深邃，当今的二十一世纪更是一个法制的社会，法律以各种方式影响着每个人的日常生活。然而，很多人们对法律的认识却很淡薄。所以宣传法制，学会知法、守法、用法，便成了做一个合格公民的重要标准。
首先，要学会了解法律，知晓法律。法律是国家制定或认可的，由国家强制力保证实施的，以规定当事人权利和义务为内容的具有普遍约束力的社会规范。我国的十类主要部门法为：宪法、行政法、民商法、刑法、经济法、诉讼法、劳动法、自然资源与环境法、军军事法、科教文卫法。我们应当了解与我们的生活息息相关的各项法律，在生活中普及法律知识。学习法律，能够提高自己的综合素质与修养能够培养逻辑思维能力能够提高自己与家人法律保护意识当你经过努力后，还能为他人伸张正义。
其次，要懂得遵守法律。学习了法律，了解了法律的威严与规范，我们就应当严格遵守法律，这不仅能保障我们的个人利益和人生安全，更能促进整个社会的进步与和谐发展。据资料显示，小学生发生交通事故的次数一直居高不下，闯信号灯、乱穿公路等是造成事故的主要原因。除了年龄小之外，主要是不知法、守法造成的。再比如：学校一再要求未成年人不要去网吧，国家也有相关规定。但是，有些同学就是管不住自己，整天泡在网吧里，既耽误了功课，又损害了身心健康。现在很多人出去吃饭，开车的人都坚决滴酒不沾，即使平时他们非常爱喝酒，但他们说："千万不能存侥幸心理，遵纪守法，一是为了不受处罚，重要的也是为了自己和他人的安全。"由此可见，守法对于我们每个人都是十分重要的。
最后，要能够运用法律，这是学法的最终目的。在我们的生活当中，时常会遇到自身的合法权益受到侵害的情况，这时候，我们就应当拿起法律的武器，利用法律知识，通过协商、调解、投诉、仲裁、诉讼等一系列的方式来维护我们的合法权益，让法律保护我们。
法律法规知识培训内容增加员工在法律意识中对企业的归属感、增强公司职工对自身权利义务的正确认识、增强公司团队的凝聚力使公司效益更大化、防范法律风险促进公司健康高效发展。
增加员工在法律意识中对企业的归属感：
主要内容从公司法、劳动合同法及劳动法相关法律规定的具体内容进行培训，拉近法律层面公司与员工的关系，将企业与员工的权利义务在法律层面捆绑在一起。
增强公司职工对自身权利义务的正确认识：
主要内容是以减少仲裁量，减少公司这方面的支出深化分析民法、劳动合同法、劳动关系仲裁法等相关法律对职工权利义务的规定。
增强公司团队的凝聚力使公司效益更大化：
主要内容是从公司法角度进行开端引导，并掺杂企业管理法律相关规定，对职工进行企业发展的相关法律培训，使员工在法律层面认识到企业的发展需要每一位职工的团结鼓励，增强企业凝聚力。
防范法律风险促进公司健康高效发展：
主要内容是从合同法、公司法关于企业风险规避的规定进行分析，以增强全体职工的风险防范意识。
法律法规的意义：
一、法律法规具有明示作用：
法律法规的明示作用主要是以法律条文的形式明确告知人们，什么是可以做的，什么是不可以做的，哪些行为是合法的，哪些行为是非法的。违法者将要受到怎样的制裁等。这一作用主要是通过立法和普法工作来实现的。法律所具有的明示作用是实现知法和守法的基本前提。
二、法律法规具有预防作用：
对于法律法规的预防作用主要是通过法律法规的明示作用和执法的效力以及对违法行为进行惩治力度的大小来实现的。法律的明示作用可以使人们知晓法律而明辨是非。
三、法律法规的校正作用：
也称之为法律法规的规范作用。这一作用主要是通过法律的强制执行力来机械地校正社会行为中所出现的一些偏离了法律轨道的不法行为，使之回归到正常的法律轨道。像法律所对的一些触犯了法律的违法犯罪分子所进行的强制性的法律改造，使之违法行为得到了强制性的校正。
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