云服务提供商还认为EBITDA增长了39％，税前利润为89％，因为它雇用了新的渠道战略负责人
指数-E显示截至2015年1月31日的年度收入增长了将近四分之一（22％），达到6000万英镑。
在其他地方，EBITDA上涨了39％，达到10020万英镑，而税前利润增长了89％，达到450万英镑。
该公司表示，在明年，它旨在通过继续倡导其“客户服务的第一种”方法，将10％的收益投资到研发和发展中，并随着扩展云能力的需求不断增长而在国际上扩展。
在过去的12个月中，Edendential-E表示，它已经巩固了其作为英国快速发展的中型市场公司之一的地位，并与格洛斯特城，英格兰教堂和您的世界招聘一样，庆祝新客户的胜利。
它的总部位于伦敦，在曼彻斯特，雷丁和纽约设有办事处。它在英国拥有超过1,9000个客户，包括第4频道，富勒姆足球俱乐部，泰晤士河谷住房和英国哮喘。
指数-E首席执行官李·韦德（Lee Wade）（如图）赞扬该公司的“非常有才华的员工”，并表示他们将在国内继续增长并开始在国际上扩大其发展。
他补充说：“随着我们的目标在2015年增长29％，我们将寻求通过主持我们的第八届培训学院来培养我们的新兵人才，旨在为员工提供新的策略和商业策略，以增强我们作为一家公司的未来成功。”
为了与这一最新增长相吻合，指数-E还任命了Michala Hart为新的渠道战略负责人。她遵循玛丽亚·卡佩拉（Maria Cappella）最近任命为首席运营官，乔纳森·布里奇斯（Jonathan Bridges）担任企业云负责人。
Hart将承担通过渠道合作伙伴来推动云服务并发展公司渠道业务的责任。如果其新的频道合作伙伴门户网站（它已经重新设计）使合作伙伴能够更好地与之互动，则她将监督重新启动。
她在电信领域获得了20年的经验，并加入了NTT COM Security，在那里她担任全球联盟副总裁七年半。
